Антикризисная программа

v

АНТИКРИЗИСНАЯ ПРОГРАММА

ТОС «Дружный» и ТОС»Радуга» на 2009-2010 годы

ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ: обеспечение стабильности, повышение качества жизни жителей ТОСов в условиях мирового финансового кризиса.

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТЫ:

1. Трудоустройство жителей ТОС через Центр занятости населения по трехстороннему договору между Центром занятости населения Светлоярского района, ТОС и администрацией о совместной деятельности по организации проведения оплачиваемых общественных работ (затраты на оплату труда участников общественных работ несет поселение);
2. Трудоустройство жителей ТОС через Центр занятости населения по трехстороннему договору между Центром занятости населения Светлоярского района, ТОС и администрацией о совместной деятельности по организации проведения оплачиваемых общественных работ (затраты на оплату труда участников общественных работ  за счет средств федерального бюджета);
3. Трудоустройство подростков из малообеспеченных семей по договору о совместной деятельности по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет между центром занятости МУ Центр социальной и досуговой помощи молодежи «Электроник»  и ТОСов (затраты на оплату труда участников общественных работ  за счет средств областного и федерального бюджетов);
4. Оказание материальной помощи малообеспеченным, многодетным семьям за счет бюджета поселения;
5. Проведение консультаций о мерах социальной поддержки, предусмотренных гражданам Волгоградской области с 1 января 2009 года федеральным и областным бюджетами, помощь в сборе и подготовке к сдаче документов;
6. Сотрудничество Совета ТОС с отделом экономики и бюджетного планирования администрации Светлоярского муниципального района Волгоградской области по вопросам предоставления субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг с целью разъяснительной работы с населением;
7. Проведение бесед с трудоспособным населением о повышении престижа трудовой деятельности;
8. Предоставление информационных щитов ТОС для размещения работодателями и Центром занятости населения объявлений об имеющихся вакансиях.

МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ:

•  Анализ занятости трудоспособного населения ТОС;
•  Заключение договоров о социальном партнерстве: с ГУ Центром занятости населения, ГУ Соцзащиты населения, с отделом экономики и бюджетного планирования администрации Светлоярского муниципального района Волгоградской области по вопросам предоставления субсидии, МУ Центр социальной и досуговой помощи молодежи «Электроник» , администрацией Большечапурниковского сельского поселения, КФХ Дорофеев А.Н., КФХ Лунев А.Я., СПК «Ергененский»;
•  Пропаганда и помощь в реализации программы по самообеспечению  малоимущих граждан Волгоградской области ;
•  Привлечение безработных граждан к оплачиваемым общественным работам по благоустройству и озеленению территории поселения;
•  Создание рабочих мест в ТОС;
•  Привлечение подростков и молодежи к социально-значимым работам с целью воспитания потребности в труде;
•  Пропаганда здорового образа жизни, организация досуга через работу добровольных самоуправляемых объединений (клубов).

ИСТОЧНИКИ ФИНАНСИРОВАНИЯ:

1. средства бюджета поселения, выделенные на деятельность  ТОС;
2. премия ТОС за участие в областном конкурсе  на лучшее территориальное общественное самоуправление 2008 года;
3. средства бюджета поселения;
4. затраты на оплату труда участников общественных работ  за счет средств областного и федерального бюджетов/

Председатель ТОС «Радуга»  __________ / Бутенко Е.И.

Председатель ТОС «Дружный»       __________ / Игнаткова Г.М.