Альбом

11. Номинация

"Командная культура управления"

1. Наличие активистов с конкретными общественными должностями в управленческой структуре ТОС  с учетом добровольных самоуправляемых объединений при ТОС (количество активистов) – 12 чел.

* Сычев Андрей Алексеевич - активист ТОС,  наставник спортивного клуба «Витамин» и Группы здоровья ветеранов - преподаватель физической культуры Арчединского Лесного колледжа;

*** Лимаренко Алексей Николаевич - активист ТОС, наставник  Молодежного военно-патриотического  клуба  «Ермак» - преподаватель основ безопасности жизнедеятельности Арчединского Лесного колледжа;

*** Еремина Ольга Валерьевна - активист ТОС, наставник Детско-юношеского экологического клуба «Родник» -  заведующая Лесхозной библиотекой;  

*** Бурова Надежда Николаевна - активист ТОС, наставник Женского клуба «Услада» - директор Лесхозного Дома культуры;

*** Бородин Андрей Викторович – активист ТОС, наставник центра досуговой помощи «Патриот» *** Уличные комитеты - 8. Формирование команд по территориальным и отраслевым направлениям деятельности ТОС (количество команд) – 13 команд (8 территориальных и 5 отраслевых). Особенности сбалансированного формирования команд с учетом реализации принципа преемственности поколений (соединения опыта и молодости) – из 13 команд 2 возглавляют активисты пенсионного возраста, одну команду активистка до 30 лет, 5 команд активисты до 40 лет и 4 команды активисты до 50 лет.

3.  Наличие публичной территориально-отраслевой управленческой культуры ТОС с учетом добровольных самоуправляемых объединений при ТОС и партнерских отношений.

4.  Профессиональный состав активистов, занимающих общественные должности в структуре ТОС – наставники клубов имеют высшее (3 чел.) и среднее специальное (1 чел.) профессиональное образование, а председатели уличных комитетов от среднего до высшего образования.

5.  Качество проведения собраний и конференций ТОС, заседаний советов ТОС (публичный характер, расширенный состав участников, рассматриваемые вопросы и принимаемые решения, их последующее выполнение) – Все собрания и конференции, проводимые Советом ТОС носят публичный характер. (Приложение № 1)

6.  Внутритосовские конкурсы команд на лучшую организацию их работы.

7.  Особенности вознаграждения активистов, с учетом их принадлежности к командам – активисты ТОС Бурова Н.Н. и Еремина О.В. награждены денежными премиями по итогам областного конкурса на лучшее территориальное общественное самоуправление, Еремина О.В. награждена DVD плеером как наставник детско-юношеского экологического клуба «Родник» в рамках программы «Волгоградская область – самая чистая, благоустроенная область».

8.  Организация делопроизводства ТОС - Приложение № 2.

9.  Регламент и планирование работы ТОС, прием по личным вопросам председателем совета ТОС, разработка и утверждение советом ТОС должностных обязанностей активистов, их публичная отчетность о проделанной работе - Приложение № 3.