Электронные страницы ТОС (раздел "Контакты")начали заполняться в 2009 году в форме отчетов участников областного конкурса "Лучшее ТОС года", такие отчеты составили 368 ТОСов.

Начиная с 2010 года методика заполнения электронных страниц радикально изменилась. Это уже стали не итоговые годовые отчеты, подстраиваемые под проведение областного конкурса областной администрации.

Это - фактическое формирование каждым ТОСов в календарной исторической последовательности Живой (электронной) книги ТОС посредством самостоятельной и систематической выкладки информации о своей текущей работе (текст, фото, видео). Таких ТОСов в 2010 году набралось 481. У кого-то получилось правильное отражение методики, у некоторых ТОС не совсем, т.к. они скатывались в своей информации к итоговым отчетам, не показывая последовательной (в динамике) живой работы ТОС о своих добрых делах. Но это было только начало, 2010 год стал исторической вехой начала отсчета формирования Живой (электронной) книги ТОС (ЖК).

2011 и последующие годы будут продолжением написания ЖК. В этих материалах должна быть реальная живая работа, технологии ее осуществления и никакой процентомании. Те, кто в 2010 году не приступили к формированию ЖК, как говорится, добро пожаловать, начать никогда не поздно.

На электронной странице четко отражается время публикации и редактирования статей. В номинациях "Социальное партнерство", "Программная деятельность" и "Командная культура управления" публикуются статьи, которые отвечают на вопрос - "Как ТОС организует свою работу?". Тем самым характеризуется технология деятельности - состояние партнерства, программной деятельности и командной культуры. В остальных номинациях выкладываются статьи, характеризующие результативность, отвечающие на вопрос - "Что делается и достигается ТОСом, какие мероприятия проводятся?".

РОД ТОС-Волгоград предполагает проведение ежегодного общественного конкурса на определение лучших ТОСовских ЖК, но об этом отдельный разговор. Никакого административного давления на предмет участия или неучастия в формировании ТОСовских ЖК не допускается, здесь все в руках свободы, самоорганизации, чести и совести руководителей ТОС.

Используя крылатое выражение, формирование ЖК можно охарактеризовать следующим логотипом: "Это наша с тобою ТОСовская страна, это наша с тобой биография!".

Задать интересующие Вас вопросы по теме Вы можете в нашем блоге "Слово советника".

Быть добру и радости! РОД ТОС-Волгоград